宿舍管理员工作职责和内容(宿舍管理员工作职责)

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宿舍管理员工作职责和内容(宿舍管理员工作职责)

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1、员工宿舍管理员岗位职责如下:热爱本职工作,遵守职业道德,严格执行公司的规章制度,认真履行岗位职责,做到文明管理,热忱服务;2、全面负责员工宿舍的日常管理工作;3、负责安排新入职员工的住宿,宿舍管理员凭借《员工宿舍入住申请表》方可安排员工住宿,做好登记,并告知宿舍管理相关规定;4、离职人员退宿时,要严格检查携带物品,确保公司财物不流失;5、监督、检查宿舍的卫生工作,分配清扫,维护员工宿舍正常秩序,制止员工在宿舍楼内乱扔垃圾、倒脏水等行为,保证宿舍楼清洁卫生、营造良好的住宿环境;6、维护正常的宿舍秩序,监督、检查、员工按时作息,制止员工在睡觉时间内大声喧哗,以免影响他人休息;7、按标准定额,做好添购宿舍床垫、床、洁具用品、器具等计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又不长期积存;并做好出入库登记、及时报销票据;8、负责员工宿舍楼的钥匙管理工作;9、负责员工宿舍楼的仓库管理工作;10、负责建立在住员工信息管理档案、钥匙发放归还档案、物资领取台帐、仓库出入库台帐、宿舍楼固定资产台帐等;1负责宿舍楼区域内所有设施、设备的维修保养及处理有关工程维修的工作;12、保证员工宿舍生活用水、电的供应,发现跑、漏电情况要及时处理;13、提高警惕,做好宿舍的安全工作,防火、防盗工作, 做好水、电及门户管理,慎重防范其他的不安全因素;14、妥善处理职工在宿舍中的偶发事件,制止员工在宿舍酗酒、打架斗殴或辱骂他人,发现有矛盾的员工及时进行心理疏导并向上级领导报告,对违反其它宿舍管理规定的员工要及时通知上级领导;15、负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的查处,定期检查宿舍公共设施是否有损害的情况,杜绝员工私拉电线的行为;16、学会使用消防设备,如紧急情况,应及时打开通道大门,组织住宿人员有序疏散;17、出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故时,及时处置,注意保护现场,并及时上报,采取积极有效措施,确保员工生命和财产安全;18、及时完成上级领导安排的其他任务。

2、注:每个单位的宿舍管理员岗位职责稍有出入,具体请以实际为准。

本文就讲到这里,希望大家会喜欢。

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