老板必学课:工资发不好员工容易跑,科学设置薪酬让天下英才为你所用

薪酬管理老板必学课:工资发不好员工容易跑,科学设置薪酬让天下英才为你所用

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老板，不知道你有没有这样的体验：不会设计提成体系？不会设计薪酬管理？对于薪酬无从下手？新员工？老员工？薪酬体系设置的统一化？细心设置的薪酬体系，很难落地，就算落地，也没什么效果？他们工作依然没有动力？

全面搞定薪酬绩效以及薪酬绩效的融合，课程一共分为3大模块:薪酬篇，绩效篇，以及薪酬绩效融合篇。合计20个系列，504节课课程目录001、1—企业薪酬管理的正确理解（上）.mp4002、01—从故事中看

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课程目录1、第一节：如何分析外部数据.mp42、第二节：如何使用外部数据.mp43、第三节：如何宏观测算预算.mp44、第四节：如何分配部门间预算.mp45、第五节：如何分配个人预算.mp46、第六